Le poste de Directeur-trice Usine du Futur F/H incarne un riche défi pour les profils dotés d’une forte expérience dans la gestion industrielle et la transformation digitale. Le contrat est de type CDI à temps plein, demandant un diplôme de niveau master et plus de huit ans d’expérience, avec anglais courant. Bien que le salaire ne soit pas affiché, Safran valorise les parcours d’innovation et d’engagement au sein d’équipes multiculturelles.

Responsabilités et missions au quotidien

Ce rôle stratégique vise la définition et l’animation d’un plan de transformation industrielle aligné sur la roadmap innovation du groupe. Il implique la coordination des initiatives avec Manufacturing 4.0, la recherche de financements, et le pilotage de diagnostics détaillés sur les outils industriels existants.

Le titulaire du poste devra concevoir les futurs standards industriels du groupe, assurer leur cohérence partout, et initier des partenariats techniques pour accélérer l’évolution de l’usine du futur.

Une veille technologique active et la participation aux événements majeurs du secteur sont attendues. Enfin, la transversalité dans le management des projets et le partage des bonnes pratiques sont au cœur de la fonction.

Les atouts : perspectives et avantages

Un des grands avantages de ce poste est la possibilité de tenir un rôle central dans la transformation d’un leader mondial de l’aéronautique vers l’industrie 4.0, offrant ainsi de solides perspectives de carrière et d’évolution.

De plus, le contexte international et innovant, favorisé par la politique d’inclusion et la reconnaissance des talents de Safran, renforce fortement l’attractivité de cette opportunité professionnelle.

Les inconvénients à considérer

Le poste exige une grande disponibilité et une capacité d’adaptation rapide à des environnements industriels complexes. Les déplacements sont à prévoir régulièrement.

L’exigence de leadership transversal et la nécessité d’orchestrer plusieurs processus en simultané peuvent aussi entraîner une charge de travail élevée et un rythme soutenu.

Verdict

La fonction de Directeur-trice Usine du Futur F/H chez Safran s’adresse à des candidats expérimentés, motivés par les challenges de la transformation et du digital. Les perspectives évolutives et le positionnement stratégique du poste sauront séduire des experts de l’innovation industrielle recherchant un nouvel élan professionnel et un environnement dynamique.